Провала кампании по вакцинации скота от бруцеллеза опасаются депутаты Казахстана

Фото: Д.Салыков
Депутаты Сената обеспокоены положением дел в отрасли ветеринарии. По их данным, в стране ежегодно выявляется более 30 тыс. случаев бруцеллёза, но из-за разобщённости служб имеются риски использования больных животных в пищевой цепи. Вакцинация часто вносится в систему с опозданием и не в полном объеме. Имеются факты хранения вакцин в домашних условиях. Депутаты опасаются, что все эти факты приведут к провалу общей кампании вакцинации, сообщает агентство АПК Новости.
«Финансирование по «остаточному принципу» привело к системным проблемам в обеспечении качественными кадрами и техническом оснащении», - говорится в депутатском запросе на имя Премьер-министра страны О.Бектенова.
Так, низкий уровень выделения бюджетных средств, а также неоднократная передача некоторых функций в области ветеринарии от одного уровня бюджета к другому, привели к тому, что в стране 36% ветеринарных станций и 77% ветеринарных пунктов не имеют собственных помещений, а более 70% специальной техники находятся в неудовлетворительном состоянии.
В сельских районах зарплаты ветеринаров значительно ниже, чем в городах. Молодые специалисты с высшим образованием получают около 190-230 тыс. тенге, что намного меньше, чем у учителей или врачей. При этом ветеринары часто вынуждены обслуживать десятки населенных пунктов с минимальной инфраструктурой. Тарифы на услуги разнятся по регионам, так, взятие крови одного животного в Жамбылской области стоит 320 тенге, в Западно-Казахстанской области - 365 тенге, в Северо-Казахстанской области - 510 тенге. Однако, сообщили депутаты, зачастую у людей нет средств на платные услуги ветеринаров. В результате, доход от тарифов оказывается нестабильным, что в целом не решает проблему низких зарплат в отрасли.
11 ВУЗов (семь государственных и четыре частных) страны готовят специалистов в области ветеринарии. При этом только три университета аграрного направления, остальные в сфере гуманитарных и технических наук.
Только за 2024-2025 годы по данным специальностям обучаются 4745 человек, из которых 68,5 % обучаются за счет государственного заказа. При этом процент трудоустройства выпускников составляет-85%. Однако, молодые специалисты, получившие высшее образование за счет государственных средств, не торопятся ехать на село. Они остаются работать в частных ветклиниках, где есть доступ к современным технологиям и более высокой зарплате, на рынках, а зачастую и не по специальности.
«Отсюда возникает вопрос: а нужна ли нам такая огромная армия ветеринаров с высшим образованием за счет государственного бюджета? Почему не направить данные средства на улучшение материально-технической базы колледжей, готовящих аналогичных специалистов. Ведь сегодня лаборатории в средне-специальных учебных заведениях требуют обновления, а учебная литература – совершенствования», - заявили депутаты.
В связи с тем, что молодежь не видит будущего в этой профессии из-за низкого статуса и тяжелых условий, средний возраст работающих ветеринаров в сельской местности — 55–59 лет, что указывает на отсутствие преемственности.
«Почему соответствующие министерства не имеют глубокого анализа существующей проблемы?» - также задаются вопросом депутаты.
Высокие риски, приводящие к падежу скота и вспышке инфекций, а также отсутствие социальной защищенности демотивируют молодых специалистов. Так, разрозненность работы ветеринарных, медицинских и экологических служб и отсутствие единой системы регулирования «от фермы до прилавка», снижает эффективность контроля за зоонозными заболеваниями, безопасностью пищевых продуктов и экологическими рисками.
«Ежегодно выявляется более 30 тыс. случаев бруцеллёза у животных, но из-за разобщённости служб имеются риски использования больных животных в пищевой цепи. Из-за технических ограничений вакцинация часто вносится в систему с опозданием и не в полном объеме. Имеются факты хранения вакцин в домашних условиях, что противоречит требованиям к правильному хранению и приводит к снижению эффективности вакцинации. Несоблюдение данных требований может привести к недостаточно сильному иммунному ответу и провалу общей кампании вакцинации», - сообщается в документе.
Все эти упущения в работе ветеринарных служб только усугубляют кадровый кризис в сельской ветеринарии.
Представители Сената Парламента Республики Казахстан попросили Премьер-министра провести анализ специалистов ВУЗов.
«С целью контроля за расходованием государственных грантов и финансовых средств, выделенных ВУЗам на обучение специалистов в области ветеринарии, совместно с Высшей аудиторской палатой РК и заинтересованными государственными органами провести комплексный анализ соотношения числа выпускников ветеринарных вузов и факультетов и фактически работающих специалистов в сельской местности, а также соответствия учебных программ реальным потребностям сельского хозяйства», - отмечается в запросе.
Второе. С целью роста престижа профессии и повышения качества подготовки, направленной на развитие сельской ветеринарии, провести комплексную модернизацию средне-специальных учебных заведений, обеспечив их необходимым лабораторно-диагностическим оборудованием, хирургическими и лечебными тренажёрами, необходимым оснащением для интерактивного обучения. Все это позволит молодым специалистам получить образование, практически не выезжая из сельских территорий и остаться работать на своей родной земле.
Третье. Необходимо рассмотреть вопрос таргетированных грантов для переподготовки сельских специалистов, организации мобильных ветклиник для отдаленных районов и повышения стипендий для студентов, планирующих остаться работать на селе после выпуска.
Четвертое. Наряду с уже предоставленным социальным пакетом по программе «С дипломом в село» необходимо рассмотреть режим гибкого графика рабочего времени, разработать и внедрить систему удалённых консультаций для фермеров и населения, что снизит нагрузку на ветврачей.
Пятое. С целью улучшения правового урегулирования и возможностью введения сертификации и аккредитации, необходимо присвоение статуса «ветеринарный врач», что позволит приравнять специалистов данной отрасли к медицинским специалистам в вопросах социальных гарантий и льгот, искоренить приписки в статистике по обучению, трудоустройству и зарплатам, а также защитить население от псевдоветеринаров без соответствующего образования.
«Финансирование по «остаточному принципу» привело к системным проблемам в обеспечении качественными кадрами и техническом оснащении», - говорится в депутатском запросе на имя Премьер-министра страны О.Бектенова.
Так, низкий уровень выделения бюджетных средств, а также неоднократная передача некоторых функций в области ветеринарии от одного уровня бюджета к другому, привели к тому, что в стране 36% ветеринарных станций и 77% ветеринарных пунктов не имеют собственных помещений, а более 70% специальной техники находятся в неудовлетворительном состоянии.
В сельских районах зарплаты ветеринаров значительно ниже, чем в городах. Молодые специалисты с высшим образованием получают около 190-230 тыс. тенге, что намного меньше, чем у учителей или врачей. При этом ветеринары часто вынуждены обслуживать десятки населенных пунктов с минимальной инфраструктурой. Тарифы на услуги разнятся по регионам, так, взятие крови одного животного в Жамбылской области стоит 320 тенге, в Западно-Казахстанской области - 365 тенге, в Северо-Казахстанской области - 510 тенге. Однако, сообщили депутаты, зачастую у людей нет средств на платные услуги ветеринаров. В результате, доход от тарифов оказывается нестабильным, что в целом не решает проблему низких зарплат в отрасли.
11 ВУЗов (семь государственных и четыре частных) страны готовят специалистов в области ветеринарии. При этом только три университета аграрного направления, остальные в сфере гуманитарных и технических наук.
Только за 2024-2025 годы по данным специальностям обучаются 4745 человек, из которых 68,5 % обучаются за счет государственного заказа. При этом процент трудоустройства выпускников составляет-85%. Однако, молодые специалисты, получившие высшее образование за счет государственных средств, не торопятся ехать на село. Они остаются работать в частных ветклиниках, где есть доступ к современным технологиям и более высокой зарплате, на рынках, а зачастую и не по специальности.
«Отсюда возникает вопрос: а нужна ли нам такая огромная армия ветеринаров с высшим образованием за счет государственного бюджета? Почему не направить данные средства на улучшение материально-технической базы колледжей, готовящих аналогичных специалистов. Ведь сегодня лаборатории в средне-специальных учебных заведениях требуют обновления, а учебная литература – совершенствования», - заявили депутаты.
В связи с тем, что молодежь не видит будущего в этой профессии из-за низкого статуса и тяжелых условий, средний возраст работающих ветеринаров в сельской местности — 55–59 лет, что указывает на отсутствие преемственности.
«Почему соответствующие министерства не имеют глубокого анализа существующей проблемы?» - также задаются вопросом депутаты.
Высокие риски, приводящие к падежу скота и вспышке инфекций, а также отсутствие социальной защищенности демотивируют молодых специалистов. Так, разрозненность работы ветеринарных, медицинских и экологических служб и отсутствие единой системы регулирования «от фермы до прилавка», снижает эффективность контроля за зоонозными заболеваниями, безопасностью пищевых продуктов и экологическими рисками.
«Ежегодно выявляется более 30 тыс. случаев бруцеллёза у животных, но из-за разобщённости служб имеются риски использования больных животных в пищевой цепи. Из-за технических ограничений вакцинация часто вносится в систему с опозданием и не в полном объеме. Имеются факты хранения вакцин в домашних условиях, что противоречит требованиям к правильному хранению и приводит к снижению эффективности вакцинации. Несоблюдение данных требований может привести к недостаточно сильному иммунному ответу и провалу общей кампании вакцинации», - сообщается в документе.
Все эти упущения в работе ветеринарных служб только усугубляют кадровый кризис в сельской ветеринарии.
Представители Сената Парламента Республики Казахстан попросили Премьер-министра провести анализ специалистов ВУЗов.
«С целью контроля за расходованием государственных грантов и финансовых средств, выделенных ВУЗам на обучение специалистов в области ветеринарии, совместно с Высшей аудиторской палатой РК и заинтересованными государственными органами провести комплексный анализ соотношения числа выпускников ветеринарных вузов и факультетов и фактически работающих специалистов в сельской местности, а также соответствия учебных программ реальным потребностям сельского хозяйства», - отмечается в запросе.
Второе. С целью роста престижа профессии и повышения качества подготовки, направленной на развитие сельской ветеринарии, провести комплексную модернизацию средне-специальных учебных заведений, обеспечив их необходимым лабораторно-диагностическим оборудованием, хирургическими и лечебными тренажёрами, необходимым оснащением для интерактивного обучения. Все это позволит молодым специалистам получить образование, практически не выезжая из сельских территорий и остаться работать на своей родной земле.
Третье. Необходимо рассмотреть вопрос таргетированных грантов для переподготовки сельских специалистов, организации мобильных ветклиник для отдаленных районов и повышения стипендий для студентов, планирующих остаться работать на селе после выпуска.
Четвертое. Наряду с уже предоставленным социальным пакетом по программе «С дипломом в село» необходимо рассмотреть режим гибкого графика рабочего времени, разработать и внедрить систему удалённых консультаций для фермеров и населения, что снизит нагрузку на ветврачей.
Пятое. С целью улучшения правового урегулирования и возможностью введения сертификации и аккредитации, необходимо присвоение статуса «ветеринарный врач», что позволит приравнять специалистов данной отрасли к медицинским специалистам в вопросах социальных гарантий и льгот, искоренить приписки в статистике по обучению, трудоустройству и зарплатам, а также защитить население от псевдоветеринаров без соответствующего образования.
Комментарии
Отличная новость! Спасибо!
Я не экономист и не специалист АПК. Тоже хочу заняться животноводством. Если бы я начал разводить/откармливать скот, получать субсидии от государства… затем ко мне приходят посредники/покупатели из РУ называют цену на живой скот/мясо которую я считаю высокой (для них это низкая цена- условно)- продаю им и все довольны. Я начинаю новый цикл… И, вопрос, мне кажется в таком случае наши труды и помощь государства (субсидии/кредиты) в сущности работают на иностранцев, … я прав или нет???
Поэтому нужно поддерживать тогда переработчиков, а не посредников, которые хотят на труде настоящих фермеров срубить деньги…и, я сам обязательно буду работать от разведения/откорма до переработки (консервы, пельмени, деликатесы и др)…дайте мнение специалистов, может я не прав…
Salam min afghanistan dan tohum almak istiyorum
Бұл кісі кінәлі емес, бәрі қолдан құрастырылған жала
Все сказанное профессором Гайсой Абсатировым абсолютная правда. Побольше бы таких реальных взглядов на проблемы ветеринарной службы на местах. Т.е. в сельских округах.
Хотите увеличить урожай зерновых и масличных без химии и дорогих стимуляторов?
Моя технология обработки семян основана исключительно на физическом воздействии, что позволяет получать стабильный, качественный и экологически чистый урожай.
Что вы получаете на практике:
???? Дружные всходы
Растения стартуют ровно и быстро — поле развивается однородно, без провалов.
???? Мощная корневая система — до 3 раз сильнее, чем при использовании стимуляторов
Сильный корень = лучшее питание, устойчивость к стрессам и более высокий потенциальный урожай.
???? Естественная защита от грибковых болезней без применения химии
Методика снижает риск поражений на ранних стадиях, обеспечивая здоровое развитие растений.
???? Показатели качества зерна значительно выше:
– натура
– клейковина
– белок
– стекловидность (при необходимости)
Это позволяет увеличить цену реализации и улучшить рентабельность хозяйства.
???? Прибавка к урожайности — до 30%
Результат подтверждён практикой и заметен уже в первые дни по всходам..
Если вы хотите перейти на более эффективную и экологичную технологию выращивания — готов сотрудничать и рассказать детали.
Связь: WhatsApp +77783531233.
P.S. ❗❗❗❗❗❗
Также на данный момент времени,что я могу предложить... моя технология позволяет восстановить материнские показатели СЕМЯН для использования их в следующем посевном сезоне❗❗❗
Вам нужен кредит на покупку автомобиля, оплату счетов, приобретение дома, дополнительный капитал и т. д.? Мы предлагаем все виды кредитов от 10 000,00 до 10 000 000,00 евро физическим и юридическим лицам по доступной процентной ставке 2%. Заинтересованным кандидатам следует связаться с нами прямо сейчас, заполнив форму заявки ниже:
Электронная почта кредитора: agenthinson@gmail.com
Или
WhatsApp: +17859569034
Укажите информацию ниже:
Сумма кредита:
Срок:
Номер телефона:
Страна:
Род занятий:
Как вы нас нашли?:
Сейчас и в Узбекистане продают такую муку.
Скорее НИИ защиты и карантина растений, а не НИИ Земледелия и растениеводства?
Что изменится с 2026 года
• КПН — льготная ставка 3 % (вместо расчёта по 20 % и вычитания 70 %).
Ошибка (вместо расчета по 10% и вычитанию 70%)
Вместо 20% , должно быть 10%
А говорили с 2026 года



















Добавить комментарий